Отделение социального фонда сообщает
УПФР в Сысертском районе Свердловской области напоминает, что Пенсионным фондом Российской Федерации предоставляется несколько видов пенсий по случаю инвалидности: страховая, государственная и социальная.
Самой распространенной пенсией ПФР для инвалидов сегодня является страховая пенсия по инвалидности. Этот вид пенсии назначается любому гражданину, признанному инвалидом, если у него есть хотя бы один день страхового стажа. В Свердловской области получателями такой пенсии является 44 тысячи человек.
Для назначения такой пенсии необходимо предоставить следующий перечень документов:
- заявление о назначении пенсии по инвалидности;
- паспорт (для граждан РФ) или вид на жительство (для иностранных граждан и лиц без гражданства);
- документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа;
- документы о заработной платеза любые 60 месяцев работы до 01 января 2002 года;
- другие документы, необходимые для подтверждения дополнительных обстоятельств (об учебе, о службе в армии, о рождении детей и другие).
Обращаем внимание, что перечень всех необходимых документов перечислен в Административном регламенте предоставления Пенсионным фондом Российской Федерации государственной услуги по установлению страховых пенсий, накопительной пенсии и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19 января 2016 г. № 14н.
Если к заявлению приложены не все необходимые документы, то на приеме в Клиентской службе гражданину будут даны разъяснения, какие документы следует представить дополнительно. Если после этого гражданин представит недостающие документы не позднее чем через три месяца, днем обращения за пенсией будет считаться день приема заявления.
За назначением пенсии по инвалидности гражданин может обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства:
- лично;
- через представителя;
- по почте;
- через работодателя с письменного согласия;
- через многофункциональный центр;
- через Личный кабинет гражданина на сайте ПФР www.pfrf.ru;
- через Единый портал государственных и муниципальных услуг www.gosuslugi.ru.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по телефонам «Горячей линии» —
С 1 июля на всей территории России вводятся электронные листки временной нетрудоспособности
С 1 июля 2017 года учреждения здравоохранения переходят на электронный документооборот. Что это значит? В первую очередь то, что с 1 июля 2017 года электронный больничный лист можно будет получить на всей территории Российской Федерации.
Процедура получения застрахованным «больничного» будет следующей. Заболевший, как обычно, обращается в медицинское учреждение за квалифицированной помощью. А по окончании лечения ему выдают не бумажный бланк с записанными на нем данными о пациенте, а номер электронного документа.
Этот номер сотрудник сообщает работодателю, у которого есть доступ к электронной системе. Органы ФСС к тому времени уже будут знать данные работника — им информация поступит при выписке больному электронного листка нетрудоспособности.
В чем необходимость перехода на новую систему документооборота для учреждений здравоохранения? Одна из, пожалуй, главных особенностей — ощутимая экономия бюджетных средств. Кроме того, введение электронных больничных в наше время — это, скорее, необходимость, нежели преждевременный шаг. В то время как базы данных в медицинских учреждениях стали цифровыми, а записаться на прием к специалисту можно через Интернет, листки нетрудоспособности, выдаваемые на старых бланках, стали пережитком прошлого. К тому же избавление от заполнения бумажных форм существенно упростит и ускорит работу врачей.
Кратко плюсы новой системы можно охарактеризовать так. Медикам будет проще вносить данные в базу, чем заполнять от руки огромное количество бланков. Пациентам больше не нужно будет стоять в очередях или бегать по кабинетам с просьбами исправить ошибки и неточности в бумажных листках нетрудоспособности. Работодателям не потребуется производить сложные расчёты денежных выплат, положенных сотрудникам по причине временной потери трудоспособности
Следовательно, у медицинских работников, избавленных от лишней бумажной волокиты, появится больше времени и сил на работу с пациентами и их проблемами. Кроме того, количество допускаемых при заполнении бумаг ошибок снизится. А исправления проще будет внести в электронном варианте. Поэтому существенно упростится жизнь и самих пациентов медицинских учреждений. Они, имея доступ к информации о выданных на свое имя больничных листках, в любой момент времени в личном кабинете на официальном сайте ФСС смогут отслеживать данные о положенных им пособиях.
К тому же, у Фонда социального страхования появится возможность анализировать данные о заболеваемости в целом по стране. Сотрудникам будут доступны актуальные статистические данные, на основании которых можно будет делать прогнозы относительно грядущих финансовых затрат на здравоохранение.
Очень важен и такой момент, что переход на электронную систему документооборота и электронный больничный лист позволит более эффективно бороться с мошенничеством в области здравоохранения. В скором будущем на основании разработанной юридической базы планируется введение системы, способной отслеживать передвижения псевдобольных. Скажем, человек обратился в медицинское учреждение, где ему был открыт больничный. Затем «пациент» со спокойной душой уехал отдыхать заграницу.
Если подобные случаи будут выявлены, таким «больным» будет грозить уголовная ответственность. При этом случаи обращения в зарубежные клиники за реальной помощью будут исключением.
На первый взгляд перспектива возможности получения в каждом медицинском учреждении электронного листка нетрудоспособности кажется нововведением, которое можно охарактеризовать исключительно с положительной стороны. Но и здесь есть свои минусы.
Во-первых, это техническая неготовность больниц и поликлиник перейти на новую систему документооборота. Как минимум каждому учреждению здравоохранения необходимо иметь:
- один или несколько компьютеров;
- доступ в Интернет;
- подключение к базе данных.
Кроме того, система предусматривает наличие постоянной и бесперебойной связи между медицинскими учреждениями и органами ФСС.
Во-вторых, это возможная неготовность кадров к радикальным переменам в работе. Для того чтобы переход на новую систему электронного больничного листа с 1 июля 2017 года состоялся, каждый врач должен иметь возможность проставлять на бланках собственную подпись в цифровом варианте.
Кроме того, немаловажный фактор — уровень компьютерной грамотности старшего поколения специалистов.
И, в-третьих, необходимо не только наладить систему в каждом учреждении, но и следить за ее работоспособностью. Для этого понадобится проводить обучение сотрудников на местах.
Не следует также забывать об обеспечении безопасности при работе с личными данными больных.
Заметим, что переход на электронные больничные отнюдь не означает полного отказа от старых бумажных форм, столь привычных многим. Это связано не только с тем, что многие медицинские учреждения пока не готовы внедрять новые технологии, но и с тем, что некоторые предприятия, например, малого бизнеса, возможно, не захотят переходить на электронную систему документооборота. К тому же, не для всех работодателей это действительно целесообразно. В таком случае заболевшему работнику нужно будет сообщить в медицинском учреждении, что ему нужен именно бумажный больничный. По заявлению пациента поликлиники и больницы будут их выдавать.
В связи с поступающими вопросами на «горячую линию» Управление ПФР в Сысертском районе еще раз напоминает: сотрудники Пенсионного фонда Российской Федерации по домам не ходят и не звонят населению с просьбой сообщить личные данные (номер СНИЛСа и паспортные данные).
Прием и консультация граждан по вопросам пенсионного законодательства осуществляется непосредственно в Клиентской службе Управления ПФР в Сысертском районе. Выезд на дом может быть совершен в исключительных случаях только по предварительному заявлению, если у человека нет возможности по состоянию здоровья самостоятельно добраться до Управления ПФР. При этом дата и время визита сотрудников Фонда заранее оговариваются с пенсионером и его родными.
Индексации всех выплат, ежегодная корректировка пенсий для работающих пенсионеров, увеличение пенсии в связи с достижением пенсионером возраста 80 лет производится автоматически. Никаких заявлений от пенсионера не требуется.
Помните, если Вам постучали в дверь или раздался телефонный звонок и у Вас возникли сомнения по поводу гражданина, который представился сотрудником Пенсионного фонда РФ, Вы всегда можете позвонить на «горячую линию» Управления ПФР в Сысертском районе по телефону
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
Управление ПФР в Сысертском районе информирует, чтоПрограмма государственного софинансирования пенсионных накоплений продолжает действовать. Порядок иреквизиты для уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию не изменились.
Напоминаем, что участниками Программы, имеющими право на выделение сумм финансовой поддержки со стороны государства, являются застрахованные лица, вступившие в Программу (подавшие заявление о вступление в Программу) в период с 1 октября 2008 года по 31 декабря 2014 года и успевшие сделать первый взнос в срок до 31 января 2015 года. Если гражданин подал заявление о вступлении в Программу в период с 5 ноября по 31 декабря 2014 года, при этом являясь получателем любого из видов пенсии, то уплаченные им в дальнейшем суммы дополнительных страховых взносов будут увеличивать пенсионные накопления безсофинасирования со стороны государства
По условиям Программы государство обеспечит софинансирование взносов на будущую пенсию в зависимости от их размера и при условии, что добровольные взносы участников Программы составят не менее 2 тыс. рублей в год. Максимальная сумма государственного софинансирования составляет 12 тыс. рублей. Программа действует 10 лет с года уплаты первого взноса.
Порядок и реквизиты для уплаты дополнительных страховых взносов не изменились. Информацию о реквизитах, а также бланки платежных квитанций, необходимые для осуществления перечислений дополнительных страховых взносов, можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе либо сформировать на сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru, используя при этом электронный сервис «Сформировать платежный документ», размещенный в разделе «Электронные услуги».
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
30 марта 2017 года Пенсионный фонд России представил мобильное приложение, которое позволит с еще большей легкостью получить информацию о состоянии своего индивидуального лицевого счета в ПФР, проверить перечисленные работодателем страховые взносы, а также записаться на прием и заказать нужные документы.
Бесплатное приложение ПФР, доступное для платформ iOS и Android, дает возможность пользователям мобильных устройств воспользоваться ключевыми функциями, которые представлены в Личном кабинете на сайте Пенсионного фонда.
Для входа в приложение необходимо ввести четырехзначный пин-код и пройти авторизацию с помощью подтвержденной учетной записи на портале госуслуг. Подтвердить упрощенную или стандартную учетную запись можно в офисах Почты России, Ростелекома или клиентских службах Пенсионного фонда.
В дальнейшем вход осуществляется через этот пин-код. Пенсионный фонд первый среди госведомств реализовал механизм авторизации в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) с помощью пин-кода.
С помощью приложения можно получить сведения о состоянии своего счета в ПФР — то есть о накопленных пенсионных баллах и стаже; о назначенной пенсии или социальной выплате, размере материнского капитала; истории своих обращений в ПФР.
В то же время ряд услуг, доступных через приложение, доступен и без авторизации на портале госуслуг. Так, с использованием службы геолокации приложение найдет ближайшую клиентскую службу Пенсионного фонда или МФЦ и предоставит возможность записаться на прием. Помимо этого через приложение можно заказать необходимые справки и документы, а также направить обращение в ПФР.
Управление ПФР в Сысертском районе напоминает, что школьникам и студентам для работы в летнее время необходимо получить страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.
Страховое свидетельство содержит страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС); фамилию, имя и отчество застрахованного лица; дату и место рождения; пол; дату регистрации в системе обязательного пенсионного страхования.
Сегодня СНИЛС — визитная карточка гражданина России, основной идентификатор прав граждан в системах обязательного пенсионного страхования, обязательного медицинского страхования. СНИЛС применяется для формирования федеральных и региональных регистров граждан, имеющих право на государственные социальные услуги.
На индивидуальном лицевом счете застрахованного лица отражаются данные о начисленных и уплаченных работодателем страховых взносах и о страховом стаже в течение всей трудовой деятельности. Впоследствии эти данные учитываются при назначении и перерасчете пенсии. Здесь же отражается информация о добровольных взносах гражданина на будущую пенсию, о средствах материнского семейного капитала.
Для получения страхового свидетельства необходимо обратиться в Управление ПФР в Сысертском районе с паспортом или другим документом, удостоверяющим личность.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
Все это можно сделать в случае, если работодатель заключил с Управлением Пенсионного фонда соответствующее Соглашение об электронном взаимодействии по предоставлению документов для назначения пенсии.
Благодаря Соглашению работодатели Сысертского района получают возможность заблаговременно направлять в Пенсионный фонд сведения о сотрудниках (списки и все необходимые документы), принявших решение в ближайшие 12 месяцев обратиться за назначением пенсии. На сегодняшний день соглашения об электронном взаимодействии по предоставлению документов для назначения пенсии заключили 85% работодателей Сысертского района.
Передача данных осуществляется по защищенным каналам связи. Сведения на будущего пенсионера передаются только при условии его письменного согласия в адрес работодателя на передачу и обработку его персональных данных.
По общему правилу для установления пенсии необходимы:
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность и место жительства сотрудника;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
- документы, подтверждающие периоды работы или иной деятельности, включаемые в страховой стаж;
- сведения о заработной плате за 60 месяцев подряд до 2002 года.
При предоставлении документов для назначения пенсии от работодателя специалисты Пенсионного фонда имеют возможность заблаговременно оценить документы и запросить недостающие. Не ранее чем за месяц до даты выхода на пенсию работодатель направит заявление на назначение страховой пенсии и заявление о способе ее доставки в Управление ПФР.
Такое заблаговременное электронное взаимодействие «через работодателя» позволяет обеспечить полноту и достоверность сведений о пенсионных правах выходящих на пенсию граждан и своевременно, в полном объеме назначить им пенсию. А также не только экономит время, но и избавляет работника от необходимости самостоятельного обращения в ПФР.
Внимание!!! Начиная с 2017 года изменились сроки представления ежемесячной отчетности. В соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №
- Фамилию, имя, отчество.
- Страховой номер индивидуального лицевого счета.
- Идентификационный номер налогоплательщика (заполняется при наличии у страхователя данных об ИНН физического лица).
При сдаче формы необходимо руководствоваться общими правилами переноса срока сдачи отчетности. Если последний день сдачи приходится на выходной или нерабочий день, он переносится на ближайший рабочий день. Таким образом, сведения о работающих застрахованных лицах за май 2017 года страхователь обязан представить не позднее 15 июня 2017 года.
В соответствии с положениями Федерального закона №
За несоблюдение страхователями порядка представления сведений в форме электронных документов, к такому страхователю применяются финансовые санкции в размере 1000 рублей.
За непредставление страхователями в установленный срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений применяются финансовые санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.
Актуальные версии программ для подготовки и проверки отчетности размещаются на сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru в разделе «Электронные сервисы» — «Бесплатные программы для работодателей» и на «гостевом» компьютере в Управлении ПФР в Сысертском районе.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
Управление Пенсионного фонда РФ в Сысертском районе 25 мая 2017 года с
- пенсионного обеспечения;
- распоряжения средствами материнского (семейного) капитала.
По предварительному заказу выдаются:
- Справки о размере пенсий, других выплат, о продолжительности стажа, о предоставлении набора социальных услуг (соц.пакета), телефон
7-13-62, 7-13-61; - Страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования на детей, родившихся после 1 ноября 2013 года, телефон
7-48-83.
Адрес: г. Арамиль, ул. 1 Мая, д.4, кабинет № 1
Свердловская область — регион, в котором значительная часть трудоспособного населения занята на работах с вредными и опасными условиями труда, что приводит к высокому уровню производственного травматизма и профзаболеваемости.
В соответствии Трудовым кодексом Российской Федерации работодатель обязан обеспечивать безопасные условия и охрану труда, в том числе:
- проводить специальную оценку условий труда в соответствии с законодательством;
- организовывать проведение за счет собственных средств обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры;
- обучать безопасным методам и приемам выполнения работ на производстве, проводить инструктажи по охране труда;
- приобретать и выдавать за счет собственных средств специальную одежду, обувь и другие средства индивидуальной защиты.
Финансирование обязательных для всех работодателей мероприятий по профилактике производственного травматизма работников страхователь может осуществить за счет средств ФСС РФ в размере до 20 % сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, начисленных им за предшествующий календарный год, за вычетом расходов на выплату обеспечения по указанному виду страхования.
У крупных предприятий и организаций, таким образом, могут сформироваться внушительные суммы, которые они могут потратить на мероприятия по охране труда, а для того чтобы заинтересовать малый и средний бизнес, предусмотрен особый порядок финансирования малых предприятий с численностью работников до 100 человек. Согласно этому порядку можно использовать 20 % от страховых взносов, начисленных им за три последовательных года, предшествующих текущему финансовому году за вычетом расходов на страховое обеспечение.
Постепенно стереотип, что охраной труда должны заниматься только на заводах и фабриках, где работник стоит у мартеновской печи или работа связана с риском получения травмы, уходит в прошлое. Практически любая организация сможет найти в перечне финансируемых за счёт взносов в Фонд мероприятий то, на что можно эффективно потратить средства. Даже для офисных работников необходимо закупать те же аптечки и проводить медицинские осмотры.
В 2016 году организации Свердловской области, используя возможности Фонда социального страхования, направили на различные мероприятия по охране труда 551,4 миллионов рублей. Из года в год наиболее востребованными из мероприятий остаются санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и опасными производственными факторами, проведение периодических медицинских осмотров, а также приобретение средств индивидуальной защиты.
Кстати, в 2017 году вступают в силу некоторые изменения в правилах по финансированию предупредительных мер, относящиеся, в том числе, к приобретению средств индивидуальной защиты:
- с 1 января 2017 года вступилив силу изменения, согласно которым финансовому обеспечению подлежат расходы страхователя на приобретение средств индивидуальной защиты,изготовленных на территории Российской Федерации и соответствующих требованиям технического регламента Таможенного союза «О безопасности средств индивидуальной защиты» (ТР ТС 019/2011), утвержденного Решением Комиссии Таможенного союза от 9 декабря2011 г. № 878.
- с 1 августа 2017 года расходы страхователя на приобретение специальной одежды подлежат финансовому обеспечению, только если указанная специальная одежда изготовлена на территории Российской Федерации из тканей, трикотажных полотен, нетканых материалов, страной происхождения которых является Российская Федерация.
Средняя сумма финансирования предупредительных мер по области в 2016 году среди организаций малого и среднего бизнеса составила 116,5 тысяч рублей. При этом минимальная сумма составила около 2 000 рублей, а одно из наиболее крупных предприятий области получило разрешение на финансирование мероприятий на сумму около 40 миллионов рублей. Как видно, эффективно использовать возможности, предоставляемые Фондом, можно практически любой организации.
Срок приема заявлений страхователей о выделении средств на финансовое обеспечение предупредительных мер не изменился — заявления принимаются до 1 августа текущего года.
