Пресс-центр
Выплаты выходных пособий при расторжении трудового договора
При расторжении трудового договора по определенным основаниям работник имеет право на получение выходного пособия.
Выходное пособие должно быть выплачено работодателем в день увольнения в соответствии с приказом, в котором будет указано соответствующее основание расторжения трудового договора.
Основания для произведения выплат установлены трудовым законодательством, а также могут предусматриваться локальными актами работодателя, коллективными и трудовыми договорами.
Размер выходного пособия зависит от основания, по которому происходит увольнение работника.
Важно! Если трудовой договор заключен с работодателем - физическим лицом, случаи и размеры выплачиваемых при прекращении трудового договора выходного пособия и других компенсационных выплат определяются трудовым договором (ст. 307 ТК РФ). При отсутствии в трудовом договоре условий о выходном пособии, выплаты работнику не производятся.
Для вас установлен единый день выплаты
ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Свердловское региональное отделение Фонда социального страхования РФ (Фонд) обеспечивает выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет для работающих мамочек, находящихся в декрете. На 1 сентября 2021 г. численность получателей данного пособия в Свердловской области составляет 34 812 человек.
Для удобства получателей пособия с сентября 2021 г. установлена единая дата, в которую будет перечисляться ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Для Свердловской области это 5-е число каждого месяца.
Первая выплата будет производиться в течение 10 дней с даты получения Фондом сведений от работодателя, а все последующие – 5-го числа месяца, следующего за месяцем, за который выплачивается пособие.
В случае если эта дата приходится на выходной или праздничный нерабочий день, то выплата пособия будет производиться в предшествующий рабочий день. Таким образом, пособия за август месяц в сентябре будут перечислены 3-го числа.
Обращаем внимание, что получать пособие строго день в день, т.е. 5-го числа - в день его перечисления Фондом в банк, будут только те граждане, которые указали в реквизитах номер карты МИР. Если выплата пособия производится по номеру расчетного счета, к которому привязана карта МИР, то средства будут зачислены банком в течение следующего рабочего дня.
Получателям пособия на расчетный счет других карт денежные средства будут перечислены в течение 3-х дней. О получении пособия посредством почтового перевода необходимо узнавать в почтовом отделении не ранее, чем через 3 дня после перечисления средств Фондом.
Проверить, по каким реквизитам перечисляется пособие можно в личном кабинете получателя услуг ФСС РФ по адресу: https://lk.fss.ru. Если Вы желаете изменить способ получения пособия, сообщите об этом работодателю либо создайте в личном кабинете электронное обращение в ФСС РФ.
Виды, основания и причины увольнения
В Трудовом кодексе РФ содержатся исчерпывающие основания увольнения, и прекращение трудового договора, которое может быть осуществлено только при наличии обстоятельств, предусмотренных трудовым правом.
Так, трудовым законодательством предусмотрено четыре основных вида прекращения трудовых отношений между работником и работодателем:
увольнение по инициативе работника. Увольнение по собственному желанию актуально в том случае, если между сторонами заключен бессрочный договор. Согласие нанимателя не требуется, а увольняемому достаточно уведомить о своем решении за две недели до планируемой даты прекращения трудовых отношений;
увольнение по инициативе работодателя. Сюда включаются все случаи, когда продолжение трудовых отношений, по мнению работодателя, становится невозможным, в том числе и прекращение существования предприятия, и другие причины;
увольнение по обоюдному согласию – соглашению сторон. Соглашение сторон предусматривает досрочное прекращение контракта. Это вариант, при котором наниматель и работник могут совместно выработать условия расставания и оформить их в виде дополнения к основному договору, причем сделать это можно еще на этапе приема на работу;
увольнение по обстоятельствам, которые не зависят от волеизъявления сторон.
Порядок введения и оплаты простоя
Простоем признается временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера (ст. 72.2. ТК РФ).
Приостановка работы может произойти:
- по вине работодателя;
- по причинам, не зависящим от работодателя и работника;
- по вине работника.
При этом конкретные причины простоя и сроки, на которые может вводиться простой в законодательстве не указаны.
Основания, по которым вводится простой, должны быть зафиксированы документально. Работник имеет право оспорить наличие причин экономического, технического, технологического или организационного характера, влекущих временную приостановку работы. При этом обязанность доказывания причин простоя лежит на работодателе.
Простой может краткосрочным, длительным, однако он не может быть постоянным (объявленным на неопределённый срок). Срок простоя может быть продлён.
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный педагогический университет» и Свердловское областное отделение Всероссийской общественной организации «Русское. географическое общество» проводят Всероссийский конкурс творческих работ «Открываем Россию заново. Всей семьей!» (далее - Конкурс).
Основной задачей Конкурса является повышение интереса к семейным путешествиям, а также акцентирование внимания на увлекательности и доступности путешествий по России, позволяющих учесть интересы разных поколений при знакомстве с уникальной и разнообразной природой, богатой культурой, славной историей и современными достижениями регионов нашей страны. Участие в Конкурсе могут прииять граждане РФ без возрастных ограничений с творческими работами,. рассказывающими о семейных путешествиях по регионам России в следующих номинациях: фотографии, эссе, мультимедийные презентации, видеоролики.
Сайт проекта https://rgofest.ru
На сайте проекта можно ознакомиться с положением о конкурсе и всей интересующей информацией.
С 22 сентября по 10 октября 2021 состоится цикл образовательных семинаров по онлайн-торговле «iTradeGo. Бизнес в интернете с нуля до первых заказов», организованный Минпромторгом России.
Цель программы:
- сформировать алгоритм, изучить навыки и получить инструменты по первым шагам в онлайн-торговлю.
Кому стоит посетить:
- наемным сотрудникам, которые хотят начать свое дело не увольняясь;
- начинающим предпринимателям, которые хотят открыть бизнес в интернете;
- мастерам своего дела, которые хотят продавать свое творчество через интернет;
- собственникам и руководителям, которые хотят построить продажи в интернете;
- всем, кто хочет понять, как работает онлайн-торговля.
Образовательная программа и более подробная информация о проведении мероприятий размещены здесь.
Порядок сдачи оружия, боеприпасов, взрывчатых веществ, информация о возможном получении вознаграждения за добровольную сдачу незаконно хранящегося оружия, боеприпасов, взрывчатых веществ, в соответствии с государственной программой Свердловской области «Обеспечение общественной безопасности на территории Свердловской области до 2024 года».
В соответствии с постановлением Правительства Свердловской области от 29.12.2017 № 1046-ПП «О внесении изменений в государственную программу Свердловской области «Обеспечение общественной безопасности на территории Свердловской области до 2024 года», утвержденную постановление Правительства Свердловской области от 05.04.2017 № 229-ПП, размеры вознаграждения за добровольную сдачу незаконно хранящегося оружия, боеприпасов, взрывчатых веществ увеличены.
Возмездное изъятие у населения незарегистрированного оружия осуществляется в целях профилактики незаконного оборота оружия, боеприпасов, взрывчатых веществ и правонарушений с их использованием. Утверждён порядок выплаты денежного вознаграждения за добровольную сдачу предметов вооружения, устанавливает определённые правила выплаты.
В период с 2 по 5 сентября 2021 года Главным управлением по противодействию экстремизма МВД России проводится информационная акция "МИР ДЕТЯМ", посвященной памятной дате "День солидарности в борьбе с терроризмом" (3 сентября). Целями информационной акции является противодействие идеологии терроризма, повышение имиджа правоохранительных органов в данной сфере, а также популяризация позитивных установок, направленных на установление гармоничных отношений в обществе.
#3сентября #ВместеПротивТеррора, #МыЗаМир, #НашМирНашеДело #МирГлазамиДетей #МирБезТеррора
Приём в клиентских службах только по предварительной записи
Для снижения риска распространения коронавирусной инфекции приём в клиентских службах Отделения Пенсионного фонда по Свердловской области ведётся только по предварительной записи. Исключение сделано лишь для граждан, которые хотят узнать причину отказа в определении права на меры поддержки, действующие с июля, - ежемесячные пособия родителям, которые в одиночку воспитывают детей и женщинам, вставшим на учёт в медицинской организации в ранние сроки беременности.
При необходимости записаться на приём в клиентскую службу можно в личном кабинете на сайте ПФР через сервис «Записаться на приём», а также в мобильном приложении "Электронные сервисы ПФР". Необходимо будет ввести ФИО, СНИЛС, контактный телефон, а также выбрать клиентскую службу, тему обращения, время и дату приёма.
Для записи можно также позвонить на номер Клиентской службы по месту жительства. За день на телефоны «горячих линий» поступают несколько сотен звонков, поэтому просим отнестись с пониманием, если линия будет занята, значит, специалисты проводят консультации.
Телефон горячей линии Отделения ПФР по Свердловской области: 8-800-600-03-89 (для лиц, проживающих на территории РФ, звонок бесплатный), (343) 286-78-01. Номера телефонов горячей линии и адреса управлений Пенсионного фонда РФ в городах и районах размещены на сайте ПФР в разделе «Контакты отделения и клиентских служб».
Напомним, что практически все услуги ПФР граждане могут получить дистанционно в личном кабинете на сайте ПФР или на портале госуслуг.
Пользоваться государственными услугами ПФР в электронном виде – удобно, просто и современно. Это экономия времени и получение необходимых услуг, не выходя из дома: заказ документов, оформление пенсии и социальных выплат или распоряжение средствами материнского капитала, и многое другое.
Отделение ПФР по Свердловской области информирует о сроке представления страхователями отчётности по персонифицированному учёту за август 2021 года
Ежемесячную отчётность о работающих застрахованных лицах по форме СЗВ-М за август 2021 года страхователи обязаны представить в территориальные органы Пенсионного фонда не позднее 15 сентября 2021 года.
Сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М страхователи представляют на всех работающих застрахованных лиц (включая лиц, которые заключили договоры гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, договоры авторского заказа) с указанием ФИО, СНИЛС и ИНН работников.
Приём от страхователей отчётности по телекоммуникационным каналам связи осуществляется территориальными органами ПФР и в выходные (праздничные) дни.
Согласно действующему законодательству за непредставление страхователями отчётности в установленный срок, представление неполных или недостоверных сведений к страхователям применяются финансовые санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица. За несоблюдение порядка представления сведений в форме электронных документов - в размере 1000 рублей.
Обращаем внимание, что в случае непредставления сведений в установленный срок, повлекшего за собой переплату пенсий работающим пенсионерам, страхователь дополнительно возмещает в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации нанесенный ущерб за счёт излишне выплаченных сумм пенсий.
Кроме того, в соответствии со ст. 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях на должностное лицо могут быть наложены штрафы.
Во избежание финансовых санкций предлагаем страхователям не откладывать сдачу отчёта на последний день отчётной кампании, а также учесть, что при представлении сведений на 25 и более работающих застрахованных лиц отчётность должна быть представлена в форме электронного документа, подписанного электронной подписью.
Подробную информацию о порядке заполнения ежемесячной формы отчётности можно получить по телефону горячей линии Отделения ПФР по Свердловской области 8-800-600-03-89 (для лиц, проживающих на территории РФ, звонок бесплатный).
