Отделение социального фонда сообщает

ГУ — Свердловское РО ФСС РФ напоминает о необходимости ежегодного подтверждения основного вида экономической деятельности страхователя не позднее 15 апреля. В 2018 году срок представления комплекта документов для страхователя по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 15 апреля приходится на выходной день. В связи с этим днём окончания срока представления документов считается ближайший следующий за ним рабочий день — 16 апреля 2018 года.

Основным видом экономической деятельности для коммерческой организации является вид деятельности, который по итогам предыдущего года имеет наибольший удельный вес в общем объеме выпущенной продукции и оказанных услуг, а для некоммерческой организации — тот вид, в котором по итогам предыдущего года было занято наибольшее количество работников организации.

В случае если организация своевременно не подтвердит основной вид деятельности, территориальный орган Фонда самостоятельно отнесет ее к тому виду экономической деятельности, который имеет наиболее высокий класс профессионального риска из указанных в отношении этого страхователя в Едином государственном реестре юридических лиц (Постановление Правительства Российской Федерации от 17.06.2016 № 551). Установленный максимальный тариф пересмотру не подлежит.

Обращаем внимание, что основной вид экономической деятельности страхователя — физического лица, нанимающего лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний должен соответствовать указанному в ЕГРИП. При этом ежегодного подтверждения страхователем основного вида деятельности не требуется.

Основной вид экономической деятельности вновь созданных страхователей, которые не осуществляли свою деятельность в предыдущем году, не требует подтверждения в первый год их деятельности.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 26.03.2016 N 236 «О требованиях к предоставлению в электронной форме государственных и муниципальных услуг» подтверждение основного вида экономической деятельности в электронном виде может осуществляться только через Единый портал государственных и муниципальных услуг (www.gosuslugi.ru).

Также информируем, что в соответствии с постановлением Правительства РФ от 17.06.2016 № 551 страхователь, осуществляющий свою деятельность по нескольким видам экономической деятельности и не подтвердивший основной вид экономической деятельности, подлежит отнесению к виду экономической деятельности, имеющему наиболее высокий класс профессионального риска в отношении этого страхователя в ЕГРЮЛ.

С 1 февраля на 2,5% будет проиндексирована ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) — самая массовая социальная выплата в России. В настоящее время Пенсионный фонд выплачивает ее более 15,4 млн федеральных льготников, включая инвалидов, ветеранов боевых действий, граждан, подвергшихся воздействию радиации, Героев Советского Союза и России, Героев Социалистического Труда и других граждан.

В Сысертском районе ЕДВ получают более 6,5 тысяч федеральных льготников и ежемесячный объем финансирования составляет 14 млн. рублей.

На 2,5% будет проиндексирован и входящий в состав ЕДВ набор социальных услуг (НСУ). Напомним: федеральные льготники, имеющие право на получение НСУ, могут выбирать: получать социальные услуги в натуральной форме или в денежном эквиваленте. При этом законодательство предусматривает замену набора социальных услуг деньгами как полностью, так и частично.

Так, с 1 февраля 2018 года стоимость набора социальных услуг составит 1075,19 рублей в месяц, в том числе:

• обеспечение необходимыми медикаментами — 828 руб. 14 коп.;
• предоставление путевки на санаторно-курортное лечение для профилактики основных заболеваний — 128 руб. 11 коп.;
• бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугородном транспорте к месту лечения и обратно — 118 руб. 94 коп.

Индексация осуществляется в беззаявительном порядке.

В 2017 году Пенсионный фонд России выдал 725 тыс. государственных сертификатов на материнский капитал. В целом за все время действия программы количество заявлений на получение материнского сертификата превысило 8,5 млн.

В Свердловской области в 2017 году выдано более 23 тысяч сертификатов, а за период с 2007 года более 266 тысяч.

В Сысертском районе в 2017 году выдано 600 государственных сертификатов на материнский (семейный) капитал. В целом за все время действия программы количество заявлений на получение материнского сертификата превысило 6 тыс.

Благодаря материнскому капиталу в Свердловской области жилищные условия улучшили более 5 млн семей. Из них 3,2 млн семей частично или полностью погасили материнским капиталом жилищные кредиты. Еще более 1,8 млн семей улучшили жилищные условия без привлечения кредитных средств. В Сысертском районе 3,9 тыс. семей улучшили жилищные условия с помощью материнского капитала. Из них более 2 тысяч семей частично или полностью погасили материнским капиталом жилищные кредиты, а 1,8 тысяч семей не потребовалось привлекать кредитные средства. Улучшение жилищных условий остается самым популярным направлением использования материнского капитала.

Помимо этого ПФР принял 482 тыс. заявок на обучение детей и 3,7 тыс. заявок на перевод средств материнского капитала на накопительную пенсию мамы, в Сысертском районе принято 550 и 3 заявок соответственно.

Важно отметить, что в программу материнского капитала с 2018 года внесен ряд значимых дополнений.

Во-первых, с 1 января Пенсионный фонд принимает заявления от нуждающихся семей на получение ежемесячной выплаты из средств материнского капитала. Выплата полагается только тем нуждающимся семьям, в которых второй ребенок родится или будет усыновлен после 1 января 2018 года.

Чтобы понять, имеет ли семья право на выплату, нужно взять общую сумму доходов семьи за последние 12 календарных месяцев, разделить ее на 12, а потом разделить на количество членов семьи, включая рожденного второго ребенка. Если полученная величина меньше 1,5-кратного прожиточного минимума трудоспособного гражданина в регионе проживания семьи, можно идти в Пенсионный фонд и подавать заявление на ежемесячную выплату.

Размер выплаты тоже зависит от региона — он равен прожиточному минимуму для детей, который установлен в субъекте РФ за II квартал предшествующего года. Более подробно с условиями получения этой выплаты можно ознакомиться в соответствующем разделе на сайте Пенсионного фонда.

Во-вторых, снят трехлетний мораторий на распоряжение материнским капиталом на дошкольное образование детей.

Наконец, возможность вступления в программу материнского капитала продлена до 31 декабря 2021 года. То есть для получения права на материнский капитал необходимо, чтобы ребенок, который дает право на сертификат, родился или был усыновлен до 31 декабря 2021 года. При этом само получение сертификата и распоряжение его средствами временем не ограничены.

Размер материнского капитала в 2018 году составляет 453026 тыс. рублей.

С января 2018 года для страхователей введена новая ежегодная форма отчетности о стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ).

Сведения по форме СЗВ-СТАЖ, необходимые для учета стажа в целях назначения пенсий застрахованным лицам, страхователи представляют 1 раз в год, не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом. Сведения представляются страхователем о каждом работающем у него застрахованном лице, включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы.

За 2017 год страхователи должны представить сведения о стаже работников не позднее 1 марта 2018 года. Форма СЗВ-СТАЖ сопровождается описью по форме ОДВ-1.

За нарушение сроков представления сведений, за представление неполных или недостоверных сведений к страхователям применяются финансовые санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.

При представлении сведений на 25 и более работающих застрахованных лицотчетность должна быть представлена в форме электронного документа, подписанного электронной подписью. За несоблюдение порядка представления сведений в форме электронных документов применяются санкции в размере 1000 рублей.

Кроме того, в соответствии со ст. 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях штрафы могут быть наложены на должностное лицо.

Во избежаниенеприятных последствий страхователям необходимо своевременно, качественно и в полном объеме представлять сведения о стаже застрахованных лиц в органы ПФР.

Актуальные версии программ для подготовки и проверки отчетности размещаются на сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru в разделе «Электронные сервисы» — «Бесплатные программы для работодателей» и на «гостевом» компьютере в управлении ПФР в Сысертском районе.

Более подробную информацию можно получить в управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны, 26-А, 2 этаж, каб. № 224, телефон для справок: 7-37-94.

Внимание!!! Приближается срок представления ежемесячной отчетности о работающих застрахованных лицах, содержащей сведения о ФИО, СНИЛС и ИНН работников, отчетность представляется страхователями (работодателями) в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации в срок, установленный Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» — не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным месяцем. Отчетность за январь 2018 года страхователям необходимо представить не позднее 15 февраля 2018 года.

Согласно действующему законодательству за непредставление страхователями отчетности в установленный срок, представление неполных или недостоверных сведений к страхователям применяются финансовые санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица. За несоблюдение порядка представления сведений в форме электронных документов — в размере 1000 рублей.

Кроме того, в соответствии со ст. 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях за нарушение установленных законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования порядка и сроков представления сведений (документов) в органы Пенсионного фонда Российской Федерации должностное лицо привлекается к административной ответственности путем наложения штрафа в размере от 300 до 500 рублей.

Во избежание финансовых санкций предлагаем страхователям не откладывать сдачу отчета на последний день отчетной кампании, а также учесть, что при представлении сведений на 25 и более работающих застрахованных лиц,отчетность должна быть представлена в форме электронного документа, подписанного электронной подписью.

Напоминаем, что сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М страхователи представляют на всех работающих застрахованных лиц (включая лиц, которые заключили договоры гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, договоры авторского заказа).

Актуальные версии программ для подготовки и проверки отчетности размещаются на сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru в разделе «Электронные сервисы» — «Бесплатные программы для работодателей» и на «гостевом» компьютере в управлении ПФР в Сысертском районе.

Более подробную информацию можно получить в управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны, 26-А, 2 этаж, каб. № 224, телефон для справок: 7-37-94.

За какой срок до возникновения права на пенсию гражданин может обратиться на заблаговременную работу

Заблаговременная работа проводится за 12 месяцев до возникновения права на пенсию. Общеустановленный пенсионный возраст в Российской Федерации — 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Таким образом, граждане, претендующие на установление страховой пенсии по старости на общих основаниях,вправе обратиться на заблаговременную подготовку документов — мужчины в возрасте 59 лет, женщины в возрасте 54 года. Также на заблаговременную работу могут обратитьсяграждане, претендующие на назначение досрочной страховой пенсии, например, по Списку № 1 или № 2,в связи с осуществлением педагогической и медицинской деятельности и т.д.

Каким образом гражданин может подать документы на заблаговременную работу

Обращение на заблаговременную подготовку документов возможно двумя способами: через работодателя, если он заключил Соглашение об электронном информационном взаимодействии с управлением Пенсионного фонда РФ, и лично гражданином в управление Пенсионного фонда по месту его жительства, где будет в дальнейшем назначаться страховая пенсия.

В чем преимущества подачи документов через работодателя

При обращении на заблаговременную подготовку документов через работодателя гражданину не надо отпрашиваться с работы и обращаться на прием в управление. Работодатель представит документы сотрудника на назначение пенсии в электронном виде в Пенсионный фонд заблаговременно за 12 месяцев до возникновения права на пенсию,а заявление на назначение пенсии — за 1 месяц до возникновения права на пенсию. Важно отметить, что передача сведений осуществляется по защищенным каналам связи с использованием квалифицированной электронной подписи и только с согласия работника на обработку его персональных данных. При этом документы на бумажном носителе в Пенсионный фонд не представляются.

Какие документы следует представлять на заблаговременную работу

При заблаговременном обращении следует представить имеющиеся у гражданина документы: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность,документы о стаже (трудовую книжку, военный билет, справки), документы об учёбе (диплом, аттестат), свидетельство о браке, если документы были выданы на девичью фамилию, свидетельства о рождении детей, иные документы, влияющие на право или размер пенсии, например, справку о заработной плате.

Действия специалистов управления ПФР при заблаговременной работе

Специалисты управления ПФР проведут оценку представленных документов, проверят правильность их оформления и соответствие данным индивидуального (персонифицированного) учета. Окажут содействие в истребовании справок о стаже путем направления соответствующих запросов. Определят право на досрочное пенсионное обеспечение. Проанализируют величину заработной платы, которая учтена на индивидуальном лицевом счете за 2000-2001 годы, и, при необходимости, окажут содействие в истребовании справки о заработной плате за 5 лет.

Обращение на заблаговременную работу граждан, прибывших на постоянное место жительства из республик ближнего зарубежья

Обращение на заблаговременную работу граждан, имеющих периоды работы на территории государств бывшего СССР, учитывая длительность поступления ответов на запросы управления ПФР необходимо. Для документального подтверждения страхового и льготного стажа, имевшего место на территории бывшего СССР (например, в Узбекистане, Украине, Кыргызстане и других республиках), заработной платы управление ПФР направит запрос в компетентный орган иностранного государства. Заблаговременное обращение позволит получить документы о стаже и заработке из компетентного органа до наступления права на пенсию.

Когда и как гражданин может подать заявление на назначение пенсии, если ему проводилась заблаговременная работа

Заявление на назначение пенсии подается не ранее, чем за месяц до наступления права, например, за месяц до исполнения женщине 55 лет. Заявление на назначение пенсии можно направить через работодателя по электронным каналам связи. Если гражданин зарегистрирован в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА), то заявление можно подать на сайте Пенсионного фонда в «Личном кабинете гражданина» или через Единый портал государственных услуг (ЕПГУ).Регистрация граждан в ЕСИА производится всеми территориальными органами Пенсионного фонда. Таким образом, гражданин может подать заявление на назначение пенсии без личного обращения в территориальный орган.

С 1 января 2018 года появилось дополнительное направление использования средств материнского капитала — получение ежемесячной выплаты из средств материнского капитала. В соответствии с новшествами в законодательстве ПФР принимает заявления от нуждающихся семей на получение ежемесячной выплаты из средств материнского капитала. Выплата полагается только тем нуждающимся семьям, в которых второй ребенок родится или будет усыновлен после 1 января 2018 года, то есть мама будет подавать сразу два заявления: на получение сертификата и установление выплаты.

В Свердловской области три семьи обратились за получением ежемесячной выплаты из средств материнского капитала.

23 января 2018 г. специалистом клиентской службы УПФР в городе Серове и Серовском районе принято заявление на ежемесячную выплату из средств материнского капитала от молодой мамы Дарья Андреевны, в семье которой 17 января 2018 года родился второй ребенок — мальчик Матвей.

22 января 2018 года в Клиентской службе УПФР в городе Верхней Салде принято заявление на ежемесячную выплату из средств материнского капитала одновременно с заявлением на получение сертификата МСК от жительницы ЗАТО Свободный Богдановой Марии Владимировны в связи с рождением 03 января 2018 года второго ребенка — дочери Златы.

24 января 2018 г. в Клиентской службе Управления ПФР в городе Каменске-Уральском и Каменском районе принято заявление на установление ежемесячной выплаты из средств МСК одновременно с заявлением на получение сертификата МСК от Марины Исаевой. В семье Исаевых 14 января 2018 года родился второй ребенок — мальчик Александр.

Получение ежемесячной выплаты из средств МСК станет большим подспорьем для данных семей, так как их доход ниже 1,5-кратного прожиточного минимума по Свердловской области, который составляет 15979,5 рублей на каждого члена семьи.

Первые выплаты будет перечислены на счета мамам в феврале 2018 г. Размер ежемесячной выплаты в Свердловской области составляет 10210 рублей.

Напомним, что выплата полагается семьям, в которых второй ребенок родится или будет усыновлен после 1 января 2018 года, и в которых доход семьи на каждого члена семьи не превышает 1,5-кратную величину установленного в регионе прожиточного минимума трудоспособного гражданина за II квартал предшествующего года.

Подать заявление на установление ежемесячной выплаты можно в любое время в течение полутора лет со дня рождения второго ребенка. Если обратиться в первые шесть месяцев, выплата будет установлена с даты рождения ребенка, то есть будут выплачены средства в том числе и за месяцы до обращения. Если обратиться позднее шести месяцев, выплата устанавливается со дня подачи заявления.

Заявление о назначении ежемесячной выплаты можно подать в клиентской службе Пенсионного фонда России или через ряд МФЦ. Закон отводит Пенсионному фонду месяц на рассмотрение заявления и выдачу сертификата на материнский семейный капитал и еще десять рабочих дней на перевод средств. Деньги будут перечисляться на счет гражданина в российской кредитной организации.

Размер выплаты тоже зависит от региона — он равен прожиточному минимуму для детей, который установлен в субъекте РФ за II квартал предшествующего года. Если семья обращается за выплатой в 2018 году, ее размер составит прожиточный минимум для детей за II квартал 2017 года.

Ежемесячная выплата осуществляется до достижения ребенком полутора лет, однако первый выплатной период рассчитан на год. После этого нужно вновь подать заявление на ее назначение. Выплаты прекращаются, если материнский капитал использован полностью, семья меняет место жительства или ребенку исполнилось полтора года. Выплаты при необходимости можно приостановить.

С 1 февраля 2018 года размер индексации составил 2,5%. Размеры пособий следующие:

1. единовременное пособие женщинам, вставшим на учёт в женской консультации в ранние сроки беременности (до 12 недель) — 628,47 руб.+ районный коэффициент;
2. пособие по беременности и родам — 100% среднего заработка в течение 70 дней до и 70 дней после рождения ребёнка (максимальный размер среднедневного пособия — 2015,05 руб.);
3. единовременное пособие при рождении ребёнка — 16759,09 руб.+ районный коэффициент;
4. ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет — 40% от среднего заработка; — минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет (получают все, в т.ч. неработающие) — на первого ребёнка 3142,33 руб.+ районный коэффициент; на второго и последующих детей 6284,65 руб.+ районный коэффициент;
5. пособие на погребение — не более 5701,31 руб.+ районный коэффициент.

Напоминаем, что в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 г. № 276-ФЗ с 1 января 2013 года средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за 2 предшествующих календарных года на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды:

1. периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
2. период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 № 212-ФЗ не начислялись.

Зима — период подъёма сезонной заболеваемости населения. Фонд социального страхования разъясняет, как, в какие сроки и в каком размере работающим гражданам получить пособие по временной нетрудоспособности.

Обеспечение застрахованных лиц (т.е. состоящих в трудовых отношениях) пособием по временной нетрудоспособ­ности осуществляется в случаях:

1. утраты трудоспособности вследствие заболе­вания или травмы;
2. в связи с операцией по искусственному пре­рыванию беременности или осуществлением экстракорпорального оплодотворения;
3. необходимости осуществления ухода за боль­ным членом семьи;
4. карантина застрахованного лица;
5. карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольную образовательную организацию или другого члена семьи, признанного в установленном порядке нетрудоспособным;
6. осуществления протезирования по медицинским показаниям в стационарном специализированном учреждении;
7. долечивания в установленном порядке в санаторно-курортных организациях, расположенных на территории РФ, непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях.

Пособие по временной нетрудоспособности в случае заболевания или бытовой травмы застрахованного лица

Период выплаты:

• в общем порядке — за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности, исчисляется в календар­ных днях;
• инвалиду (за исключением заболевания ту­беркулезом) — не более четырех месяцев под­ряд или пяти месяцев в календарном году;
• при долечивании в санаторно-курортной орга­низации, расположенной на территории РФ, непосредственно после оказания медицин­ской помощи в стационарных условиях — за период пребывания в санаторно-курортной организации, но не более чем за 24 календар­ных дня;
• при заключении срочного трудового договора на срок до шести месяцев — не более чем за 75 календарных дней по этому договору;
• при заболевании или травме, наступивших в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования — не более чем за 75 календарных дней по этому дого­вору.

Размер:

выплачивается застрахованному лицу в размере, определяемом в зависимости от страхового стажа:

• 60 % среднего заработка — застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет;
• 80 % среднего заработка — застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет;
• 100 % среднего заработка — застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет.

Исчисляется исходя из заработка за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности.

Если заработок отсутствовал, исходя из МРОТ.

Основания для снижения размера пособия:

• нарушение застрахованным лицом без уважительных причин в период временной нетрудоспособности режима, предписанного лечащим врачом;
• неявка застрахованного лица без уважитель­ных причин в назначенный срок на врачебный осмотр или на проведение медико-социальной экспертизы;
• заболевание или травма, наступившие вслед­ствие алкогольного, наркотического, токси­ческого опьянения или действий, связанных с таким опьянением.

Срок обращения за пособием:

не позднее шести месяцев со дня окончания вре­менной нетрудоспособности.

Документы необходимые для назначения пособия:

• листок нетрудоспособности;
• справка о сумме заработка по форме № 182н (при необходимости).

Пособие по временной нетрудоспособно­сти в случае ухода за больным ребенком, членом семьи

Период выплаты:

• при уходе за больным ребенком в возрасте до 7 лет (амбулаторное и стационарное лече­ние) — за весь период лечения ребенка, но не более чем за 60 календарных дней в кален­дарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
• при уходе за больным ребенком в возрас­те до 7 лет, заболевание которого включено в перечень заболеваний, утвержденный приказом Минздравсоцразвития России от 20.02.2008 г. № 84н — за весь период лечения ребенка, но не более чем за 90 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
• при уходе за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет (амбулаторное и стационарное лечение) — за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
• при уходе за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет (амбулаторное и стаци­онарное лечение) — за весь период лечения ребенка, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
• при уходе за больным ребенком в возрасте до 18 лет, являющимся ВИЧ-инфицированным (стационарное лечение) — за весь период;
• при уходе за больным ребенком в возрасте до 18 лет при его болезни, связанной с поствакци­нальным осложнением, при злокачественных новообразованиях, включая злокачественные новообразования лимфоидной, кроветвор­ной и родственных им тканей (амбулаторное и стационарное лечение) — за весь период;
• при уходе за больным членом семьи (амбула­торное лечение) — не более чем за 7 кален­дарных дней по каждому случаю заболева­ния, но не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим членом семьи.

Размер:

• при лечении ребенка:
  • амбулаторном — за первые 10 дней — в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа за­страхованного лица, за последующие дни в размере 50 процентов среднего заработка;
  • стационарном — в размере, определяемом в зависимости от продолжительности стра­хового стажа застрахованного лица.
• при амбулаторном лечении члена семьи — в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застра­хованного лица.

Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается

1. за период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением зара­ботной платы или без оплаты в соответствии с законодательством РФ, за исключением слу­чаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска;
2. за период отстранения от работы в соответ­ствии с законодательством РФ, если за этот период не начисляется заработная плата;
3. за период заключения под стражу или адми­нистративного ареста;
4. за период проведения судебно-медицинской экспертизы;
5. за период простоя, за исключением случаев, предусмотренных частью 7 статьи 7 Закона № 255-ФЗ.

Основания для отказа в назначении посо­бия по временной нетрудоспособности

1. наступление временной нетрудоспособности в результате установленного судом умышлен­ного причинения застрахованным лицом вре­да своему здоровью или попытки самоубий­ства;
2. наступление временной нетрудоспособно­сти вследствие совершения застрахованным лицом умышленного преступления.

Напоминаем о возможности получения листка временной нетрудоспособности в электронном виде, что облегчает контроль расчёта пособия и статуса выплаты посредством доступа в «Личный кабинет застрахованного», а также исключает утерю листка нетрудоспособности!

По информации Свердловского регионального отделения Фонда социального страхования РФ

Управление Пенсионного фонда РФ в Сысертском районе 25 января 2018 года с 09-00 до 12-00 проводит выездной прием по вопросам:

1. Пенсионного обеспечения;
2. Распоряжения средствами материнского (семейного) капитала;
3. Прием документов на смену способа доставки пенсии, на перерасчет пенсии.

По предварительному заказу выдаются:

1. Справки о размере пенсий, других выплат, о продолжительности стажа, о предоставлении набора социальных услуг (соц.пакета), телефон 7-13-62, 7-13-61;
2. Страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования на детей, родившихся после 1 ноября 2013 года, телефон 7-48-83.

Адрес: г. Арамиль, ул. 1 Мая, д. 4, кабинет № 9