Зарплата должна быть «белой», а не «серой». 21 марта 2017 г.
В условиях рыночной экономики возникла проблема неформальной занятости населения, т.е. незарегистрированной деятельности. Из года в год растут её масштабы. При неформальной занятости работники получают «серую» заработную плату и практически лишены возможности социальной и правовой защиты.
Первый признак неформальной занятости — это уклонение работодателя от оформления трудового договора с наемным работником и, как следствие, нарушение его социальных гарантий.
Недобросовестные работодатели, не желая полностью платить налоги, предпочитают основную часть зарплаты выдавать «в конверте». Одна из форм таких отношений — оформление работников на 0,2 или 0,5 ставки при фактической продолжительности рабочего дня
Подобные схемы позволяют организациям уйти от уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды и налога на доходы физических лиц. Уклоняясь от уплаты этих налогов и взносов, работодатели не только ухудшают социальное обеспечение своих работников, но и сокращают поступления в бюджет округа.
Правительством Российской Федерации поставлена задача по снижению неформальной занятости в стране. На 2017 год доведены контрольные показатели по снижению неформальной занятости муниципальным образованиям. По Арамильскому городскому округу эта цифра составила 266 человек (в 2016 году — 346 человек).
В 2016 году Межведомственной рабочей группой по снижению неформальной занятости было проведено 10 заседаний, на которых по вопросу соблюдения трудового законодательства заслушано 16 хозяйствующих субъектов. Проведено 26 оперативных выездов Рабочей группы, наличие фактов неформальной занятости выявлено у 35 хозяйствующих субъекта. В результате деятельности Рабочей группы по состоянию на 1 января 2017 года заключено 154 трудовых договора с наемными работниками, что составило 44,5 % от контрольной цифры на 2016 год.
В целях выполнения контрольного показателя в текущем году Межведомственная рабочая группа по снижению неформальной занятости населения Арамильского городского округа продолжит свою деятельность.
Однако, решить проблему легализации «серых» схем выплаты заработной платы и неформальной занятости без участия самих работников невозможно. С теневой зарплатой можно и нужно бороться, но успех борьбы зависит от заинтересованности в результатах самих граждан.
Если Вам стало известно о фактах выплаты заработной платы «в конверте» или по отношению к Вам применяют «серые» схемы выплаты заработной платы, нарушаются Ваши трудовые права обращайтесь в Администрацию Арамильского городского округа по телефону «горячей линии»
Уважаемые работодатели, призываем Вас осуществлять свою деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации!
